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岗位职责：
1、协助组长或主管进行课题安排，合理设计实验并实施。
2、独立承担中高等难度课题，保证按时完成课题任务。
3、科学分析实验中出现的问题，及时提出改进方案，并解决难题。
4、熟练用英文书写周报，结题报告，整理实验数据资料。
5、严格准守公司EHS要求，规范化操作实验。
福利待遇：
基本工资、季度奖金、年终奖金、年度调薪、餐费补贴、五险一金、年度福利体检、带薪年假、团队经费、结婚礼金、员工班车、人才落户及其他福利关怀。
培训发展：
新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训、通用技能培训。
任职要求：
1、硕士及以上学历，应用化学、有机化学、药物化学等相关专业。
2、丰富的有机合成经验，熟练掌握有机合成、产物分离与结构鉴定技能。
3、熟练掌握文献检索手段，具备优秀的英文读写能力。
4、责任心强，具有良好的团队合作精神与沟通能力。
岗位职责：
1、熟练掌握药物分析基本原理，使用分析仪器完成样品的分析方法开发和检测，并对结果进行分析解析。
2、负责实验室管理，按照实验室的各项规定完成各项工作。
3、参与分析仪器的维修维护，协助故障解决，通过定期保养，预防性维护等方法对分析仪器进行控制和管理。
4、完成做指派的分析项目，完成分析数据维护，整理及报告书写。
5、执行公司知识产权保护，安全，卫生等规范，确保各项制度的顺利执行和实施。
福利待遇：
基本工资、季度奖金、年终奖金、年度调薪、餐费补贴、五险一金、年度福利体检、带薪年假、团队经费、结婚礼金、员工班车、人才落户及其他福利关怀。
培训发展：
新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训、通用技能培训。
任职要求：
1、 本科及以上学历，药物分析、分析化学、有机化学、药物化学等相关专业，一年以上分析化学及药物研究相关工作。
2、良好的沟通能力和问题分析能力，具有较强的责任心及团队协作精神。
岗位职责：
1、负责原料药质量研究相关工作的统筹规划，指导分析实验人员开展工作，对进度进行及时有效的监控和跟踪。
2、审核和确认验证方案和验证报告，解决小组实际工作中遇到的各类技术难题。
3、维持与客户的良好关系，及时沟通项目的难点和进度。
4、 负责原料药质量标准的复核和注册申报资料的撰写。
5、参与实验室管理及培训，协助完成实验室SOP等管理体系改进及工作流程优化。
6、 执行公司知识产权保护、安全、卫生等规范，确保各项制度的顺利执行和实施。
福利待遇：
基本工资、季度奖金、年终奖金、年度调薪、餐费补贴、五险一金、年度福利体检、带薪年假、团队经费、结婚礼金、员工班车、人才落户及其他福利关怀。
培训发展：
新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训、通用技能培训。
任职要求：
1、 本科及以上学历，药学、药物分析、化学分析等相关专业。
2、 具有五年以上化药原料药质量研究及申报的工作经验，有丰富的分析方法开发、方法学验证及稳定性研究等相关工作经验。
3、熟悉ICH、CFDA、EMA、FDA、Ch.P.等相关指导原则，能够撰写新药申报CTD资料。
4、工作严谨、思路清晰，具有良好的协调能力、沟通能力及一定的实验室管理经验。
岗位职责：
1、负责制剂项目的文献调研、处方筛选、工艺优化及放大。
2、负责制剂工艺研究方案（制剂处方筛选、制剂工艺优化、包装设计、运输条件、制剂稳定性考察等新药制剂相关研究）的制定、实施、评价等工作。
3 、按国内国际质量要求及GMP要求进行制剂研发。
4、按照要求规范研究并做好相关原始记录及进行资料的整理编写归档，并撰写研究报告及审核制剂工艺研究相关申报资料。
5、负责相关试验仪器的使用维护等。
福利待遇：
基本工资、季度奖金、年终奖金、年度调薪、餐费补贴、五险一金、年度福利体检、带薪年假、团队经费、结婚礼金、员工班车、人才落户及其他福利关怀。
培训发展：
新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训、通用技能培训。
任职要求：
1、本科及以上学历，药剂学、药学、制药工程、化学、生物制药等相关专业，一年以上制剂药物研发工作经验，有生物制剂工作经历者优先。
2、熟练掌握多种剂型的研究技术与技能，能独立承担制剂开发项目，能熟练操作和维护制剂设备。
3、了解GMP及药品生产注册相关法规，有ANDA开发经验并熟悉ICH法规优先考虑。
4、具有高度的责任心和团队合作意识，良好的沟通能力及工作执行力。
岗位职责：
1、负责配合制剂人员完成药品的处方工艺研究、小试及中试等各阶段的样品检测工作。
2、负责承担药物质量分析方法的建立及验证工作。
3、负责承担稳定性研究工作，配合科室及QA进行相应的偏差调查。
4、及时完成试验的原始记录及相关文件，负责进行对相应的数据处理并撰写对应的报告，保证其真实性和完整性。
5、负责相关试验仪器的使用维护。
福利待遇：
基本工资、季度奖金、年终奖金、年度调薪、餐费补贴、五险一金、年度福利体检、带薪年假、团队经费、结婚礼金、员工班车、人才落户及其他福利关怀。
培训发展：
新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训、通用技能培训。
任职要求：
1、本科及以上学历，药物分析、分析化学或药学、制药工程、化学等相关专业，一年以上制剂分析相关工作经验。
2、熟悉各种分析仪器，如HPLC，GC，溶出仪等分析仪器的操作及药物分析方法的测定。
3、具有良好的实验记录和实验操作习惯。
4、具有吃苦耐劳，勤奋好学的品德；具有良好的团队协作能力良好的沟通和人际交流能力，优秀的团队合作精神。
岗位职责：
1、 能完成文献的查阅和图谱初步解析，依据文献完成化合物和原料药合成路线的初步设计 。
2、熟练地完成化学反应，并对结果做出较为全面的分析。
3、解决实验中出现问题，能够预见生产放大过程中可能出现的问题，并提出相应的解决方案。
4、负责研发项目的具体实施，完成实验及数据、资料的整理并进行工艺交接。
5、清晰、完整地完成实验记录，初步编写项目进展报告、项目总结报告的相关资料。
福利待遇：
基本工资、季度奖金、年终奖金、年度调薪、餐费补贴、五险一金、年度福利体检、带薪年假、团队经费、结婚礼金、员工班车、人才落户及其他福利关怀。
培训发展：
新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训、通用技能培训。
任职要求：
1、本科及以上学历，有机化学、化学工程与工艺、药物化学等化学相关专业，一年以上化学工艺合成及放大工作经验。
2、熟悉有机合成单元操作，具有较强的分析解决问题能力。
3、对工艺开发和优化有一定认识和实际经验，有生产放大的工作经验优先。
4、了解原料药工艺开发及优化等各流程的操作。
5、良好的责任心及团队协作精神，诚实、守信。
岗位职责：
1、完成文献的查阅和图谱初步解析，完成化合物和API合成路线的初步设计。
根据不同项目需求，优化合成工艺参数，并对结果做出较全面的分析，与上级领导共同完成药物质量研究工作，包括杂质合成，分离及鉴定。
2、解决实验中出现的问题，能够预见生产放大过程中可能出现的问题，并提出相应的解决方案。
3、参考相应法规和指导文件，完成实验及数据、资料的整理并进行工艺交接。
清晰、完整地完成实验记录，初步编写项目进展报告、项目总结报告及API申报相关资料。
4、和生产人员，质量保证部门, 质量控制部门紧密合作，完成项目的工艺优化及转移。
5、负责对实验室设备设施的日常维护等工作。
福利待遇：
基本工资、季度奖金、年终奖金、年度调薪、餐费补贴、五险一金、年度福利体检、带薪年假、团队经费、结婚礼金、员工班车、人才落户及其他福利关怀。
培训发展：
新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训、通用技能培训。
任职要求：
1、硕士及以上学历，有机化学、药物化学、制药工程、应用化学、化学工程、精细化工等化学相关专业。
2、有较强的实验室及项目管理能力。
3、能按期完成领导布置的各项科研工作。
4、能具备独立合成研究并能撰写英文报告及论文。
岗位职责：
1、根据质量标准进行原料、中间体、包材、成品等的检测工作，并按照要求完成记录，出具检验报告，完成分析方法开发和验证。
2、负责标准溶液和试剂的管理，定期检查所用试剂、试液的变化或失效、过期等情况，应及时妥善处理。
3、负责对测试仪器及设备正常操作使用，日常保养和简单维护。负责自觉维护、保养本岗位的各种检验仪器、衡器、量器等，并做好使用保养记录。
4、负责起草分析方法开发报告，稳定性研究计划制定、数据分析和报告撰写；分析方法验证方案及分析方法转移报告等资料。
5、参与实验室管理及培训，协助完成实验室SOP 等管理体系改进及工作流程优化。
6、负责原始资料整理工作，参与相关申报材料撰写；执行公司知识产权保护，安全，卫生等规范。
7、完成领导交代的其他工作任务。
福利待遇：
基本工资、季度奖金、年终奖金、年度调薪、餐费补贴、五险一金、年度福利体检、带薪年假、团队经费、结婚礼金、员工班车、人才落户及其他福利关怀。
培训发展：
新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训、通用技能培训。
任职要求：
1、本科及以上学历，药学、药物分析、化学分析等相关专业。
2、熟悉原料药质量研究工作，包含方法开发、方法验证及稳定性研究等。
3、能够熟练使用高效液相色谱仪、气相-质谱联用仪、液相-质谱联用仪、二氧化碳超临界萃取仪、中压色谱仪、超滤装置、溶出仪、旋光仪等分析与检测仪器。
4、良好的沟通能力和团队协作能力。
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